Le Groupe Edeis et la Fondation ENAC viennent de prolonger leur collaboration dans le cadre d’une convention de mécénat, réaffirmant « un engagement commun en faveur de la formation, de l’égalité des chances et de l’innovation dans les métiers de l’aérien et de l’aéroportuaire », explique Edeis.
Cette alliance accompagne plusieurs initiatives portées par la Fondation ENAC, dont un programme de bourses internationales destiné à faciliter la mobilité à l’étranger d’étudiants ingénieurs aux ressources limitées, « afin de garantir à chacun un accès équitable à une expérience internationale ».
Le soutien d’Edeis se manifeste également par l’attribution du « Prix Edeis des femmes leaders du secteur aéroportuaire », qui distingue une étudiante pour l’excellence de son parcours, son leadership et son engagement en faveur de l’inclusion, contribuant ainsi à promouvoir la féminisation des métiers de l’aérien.
L’entreprise s’engage également auprès d’initiatives d’innovation, comme le hackathon Hack’Célération 5.0, dédié à l’aviation verte et à l’entrepreneuriat, qui réunit étudiants et grandes écoles autour de solutions durables pour le secteur.
Maxine Guerif, étudiante IENAC23 s’était vu remettre le « Prix Edeis des femmes leaders du secteur aéroportuaire 2025 » lors du précédent Salon du Bourget, en présence de Victoire Totah (à gauche), directrice stratégie et développement chez Edeis, Olivier Chansou (à droite), directeur général de l’ENAC et Alexandre Fouet (à gauche), directeur de la Fondation ENAC.
Photo © Fondation ENAC